+7 (495) 332-37-90Москва и область +7 (812) 449-45-96 Доб. 640Санкт-Петербург и область

Количество неиспользованных дней отпуса округлять или нет

Количество неиспользованных дней отпуса округлять или нет

Пожалуй, самый неоднозначный из них касается расчета дней неиспользованного отпуска сотрудника, за которые ему положена денежная компенсация. Как правильно определить количество дней отпуска пропорционально отработанным месяцам? Почему возникли разные методики расчета и какой из них следует пользоваться? В каких случаях нужно округлить результат вычислений? Давайте внесем ясность в ситуацию. Определимся с проблемой Трудовой кодекс не дает рекомендаций о том, как вести расчет дней отпуска в целях выплаты работнику денежной компенсации при увольнении.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Порядок округления дней компенсации при увольнении

Тема: Компенсация за неиспользованный отпуск Как правильно рассчитать итоговую сумму компенсации за неиспользованный отпуск при увольнении? Каков порядок округления дней компенсации при увольнении? И в ходе проведения мероприятий налогового контроля налоговыми органами не будет ли предпринята попытка признать эти расходы на выплату компенсации за неиспользованный отпуск завышенными по сравнению с расчетом, исходя из позиции точного определения количества календарных дней неиспользованного отпуска без округления?

При расчете количества неиспользованных дней отпуска, за которые нужно выплатить компенсацию, может получиться дробное количество дней. Например, если сотруднику надо выплатить компенсацию за пять отработанных месяцев, получается 11,67 дней 28 дн. Законодательство не предусматривает механизма округления количества неиспользованных дней отпуска. Поэтому этот вопрос остается на усмотрение организации. При этом, чтобы при проведении проверки не возникало споров с проверяющими, организации следует прописать принятый ею порядок округления количество дней, за которое надо выплатить компенсацию за неиспользованный отпуск, связанную с увольнением, во внутренних документах.

Организация может руководствоваться этим порядком, а может установить свой. Весь этот период сотрудница отработала полностью. Пример определения количества неиспользованных дней отпуска при расчете компенсации за неиспользованный отпуск, связанной с увольнением.

В организации установлен порядок округления количества неиспользованных дней отпуска до целых чисел Главный бухгалтер А. Поэтому эти 16 дней специалист также включил в расчет.

В организации установлен порядок округления количества неиспользованных дней отпуска до целых чисел. Полученное дробное количество неиспользованных дней отпуска бухгалтер округлил в пользу Глебовой. Организация может также принять решение не округлять количество неиспользованных дней отпуска до целого числа.

Подробнее об этом см. До скольких цифр после запятой можно округлить дробное количество дней, за которое надо выплатить компенсацию за неиспользованный отпуск увольняемому сотруднику. Например, если сотруднику нужно выплатить компенсацию за 10 отработанных месяцев, получается 23, дня 28 дн. При этом, до скольких цифр после запятой округлять дробное количество неиспользованных дней отпуска, в трудовом законодательстве не сказано. Вместе с тем, большинство бухгалтерских программ предусматривают округление дробного количества дней до двух знаков после запятой по общим правилам арифметики.

При этом, чем больше цифр будет после запятой, тем более точный расчет можно получить. То есть последнюю цифру в дроби округлять в большую сторону, даже если предшествующая ей цифра меньше пяти.

Пример определения количества неиспользованных дней отпуска при расчете компенсации за неиспользованный отпуск увольняемого сотрудника Главный бухгалтер А. Поэтому эти 15 дней специалист также включил в расчет. В организации установлен порядок округления количества неиспользованных дней отпуска до двух цифр после запятой по правилам арифметики.

Полученное дробное количество неиспользованных дней отпуска специалист округлил до двух знаков после запятой, при этом последнюю цифру в дроби он округлил в пользу сотрудницы. Именно эти случаи, по мнению ФНС, относятся к предоставлению и погашению займа для оплаты товаров, работ, услуг.

Если организация выдает денежный заем, получает возврат такого займа или сама получает и возвращает заем, кассу не применяйте. Зарегистрируйтесь и продолжите чтение. Регистрация займет всего полторы минуты.

У меня есть пароль.

Методика подсчета количества дней отпуска для компенсации при увольнении

Нужно ли сделать запись в положении об оплате труда или коллективном договоре, какой порядок округления установлен в компании? Ответ Количество неиспользованных дней отпуска, за которые положена компенсация, определяют по формуле: При отпуске 28 календарных дней за каждый полный отработанный месяц работнику полагается 2,… календ. Официальных правил округления нет. Чем больше знаков, тем точнее. Традиционно бухгалтеры и кадровики оставляют два знака после запятой.

Тема: Компенсация за неиспользованный отпуск Как правильно рассчитать итоговую сумму компенсации за неиспользованный отпуск при увольнении? Каков порядок округления дней компенсации при увольнении? И в ходе проведения мероприятий налогового контроля налоговыми органами не будет ли предпринята попытка признать эти расходы на выплату компенсации за неиспользованный отпуск завышенными по сравнению с расчетом, исходя из позиции точного определения количества календарных дней неиспользованного отпуска без округления?

Работодателю выдали предписание за то, что он недоплатил работнику за 0,31 дня отпуска. В данном случае округление по правилам арифметики законодательством не предусмотрено. Фактически денежная компенсация за все неиспользованные дни отпуска не была выплачена, что не соответствует требованиям Трудового кодекса. О показательном случае рассказывается на сайте Роструда: работодателю выдали предписание за то, что он недоплатил работнику за 0,31 дня отпуска.

Нужно ли округлять дни при расчете компенсации неиспользованного отпуска при увольнении?

.

Как округлять число дней неиспользованного отпуска

.

.

.

Округление дней отпуска при увольнении

.

.

Как считать дни отпуска, за которые положена компенсация при увольнении?

.

При определении количества дней, подлежащих оплате при расчете компенсации за неиспользованный отпуск, округление их.

.

Гострудинспекция предписала не округлять компенсацию за неиспользованный отпуск

.

Округление при подсчете компенсации за неиспользованный отпуск

.

.

.

.

.

Комментарии 1
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. Виргиния

    Была оформлена помощь многодетной семье через месяц после оформления купил машину .Выплати прекратились сразу.Налоговая хоть и не приходит но о всех крупных покупка банки обязаны сообщать куда следует.В этом и есть контроль.

© 2018-2021 kubsun.ru